＼完全歩合制／
◎あなたの頑張りが収入に直接反映されます！
◎未経験者は、入社後6ヶ月間「月給30万円」の給与保証あり！ (規定あり)
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■月給例
　300,000円~

■研修期間中の日給
　8,000円

■月給
　200,000円~
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■年収例
　252万円 (入社1年)
　※月給20万円+各種手当+賞与

■月給
　340,000~506,413円
　※20日以上稼働の場合
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■休日出勤手当
■無事故手当
■家族手当

★頑張った分だけ収入に直結！

■月給
　200,000~230,000円
　※時間外手当、別途支給
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■研修期間の時給
　[未経験・免許なし] 1,200円
　[経験者・免許あり] 1,300円
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■時間外手当 (月平均29,000~33,000円)

★頑張った分は、しっかりと給与に反映！

■月給
　220,000~272,000円
　※基本給175,000円＋乗車運賃手当
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■モデル月給
　300,000円 (経験5年)
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■モデル年収
　520万円 (29歳・経験5年)
　610万円 (39歳・経験15年)
　※休日 / 夜間手当など各種手当を含む

■月給
　260,000~280,000円
　※固定の仕事に加え、別の仕事 (土曜出勤) を行った場合、その売上金額の27%が給与に別途還元されます。

■月給
　230,000~300,000円
　※経験や能力を考慮の上、決定します。

■月給
　260,000~340,000円
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■給与詳細
・基本給+固定残業代+諸手当
・基本給：月202,000円~
・固定残業代：月58,000円~ (45時間分)
　※固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給
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■想定年収
　380~535万円
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■キャリアアップのイメージ
　550万円 (主任・3年目)
　650万円 (係長・6年目)
　700万円 (課長代理・8年目)
　800万円 (課長・10年目)
　900万円 (次長・15年目)
　1,100万円 (部長・18年目)

■月給
　260,000~340,000円
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■給与詳細
・基本給+固定残業代+諸手当
・基本給：月202,000円~
・固定残業代：月58,000円~ (45時間分)
　※固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給
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■想定年収
　380~535万円
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■キャリアアップのイメージ
　550万円 (主任・3年目)
　650万円 (係長・6年目)
　700万円 (課長代理・8年目)
　800万円 (課長・10年目)
　900万円 (次長・15年目)
　1,100万円 (部長・18年目)

■月収例
　350,000~380,000円
　※35時間残業をした場合の想定となります。
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■給与詳細
・基本給+固定残業代+諸手当
・基本給：月225,000円 (20歳までは205,000円+各種手当)
・固定残業代：月10,000円 (7時間分)
　※固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給
　※入社後半年間 (契約社員) は月給225,000円+各種手当 (問題なければ半年後に正社員になり給与もUP！)

■月給
　320,000~380,000円
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■モデル年収
　480万円 (入社2年目)
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■家族手当 (配偶者：15,000円 / 扶養者：1人あたり3,000円)
■時間外手当 (100%支給 ※深夜割増あり)
■乗務手当
■深夜手当
■無事故・無災害手当
■交通費一部支給 (片道2km以上、上限月30,000円)
■見舞金制度 (結婚・出産・忌引 ※各種休暇付与あり)
■永年勤続表彰

◎月給38万円も目指せて、家族手当や深夜手当など福利厚生も充実

■月給
　320,000~380,000円
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■モデル年収
　480万円 (入社2年目)
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■家族手当 (配偶者：15,000円 / 扶養者：1人あたり3,000円)
■時間外手当 (100%支給 ※深夜割増あり)
■乗務手当
■深夜手当
■無事故・無災害手当
■交通費一部支給 (片道2km以上、上限月30,000円)
■見舞金制度 (結婚・出産・忌引 ※各種休暇付与あり)
■永年勤続表彰

◎入社2年目で年収480万円も可能であり、諸手当も豊富に整う安心の好待遇