生協の宅配事業で業界トップクラスの成長企業の株式会社アシスト
1985年に赤帽アシストとして創業。軽トラック1台から始まりました。その後生活協同組合の個人宅配業務を開始、2023年には全国27拠点で事業所を展開し、安心・安全にこだわった「CO-OP」ブランドをお客様にお届けしています。今後も業界のトップクラスとしてさらなる事業拡大が期待されている企業です。需要が安定しているお仕事なので腰を据えて働きたい方必見!
横浜新山下事業所所長 小笠原誠さん
2023年で入社21年を迎える小笠原さん。ドライバーとして入社した当時は、お客様に食品の配送をしていました。現在は、全営業所のドライバーさんの採用業務に携わっています。ドライバーの経験があるからこそできる「ドライバー目線」も交えて株式会社アシストでの教育制度や魅力について伺いました。
ー 企業の特徴や運輸事業の仕事内容を教えてください。 私たちは4つの事業を展開しています。共通している「届ける」ということをモットーに運輸事業は「貨物」、旅客事業は「乗客」、飲食事業は「美味しさ」、そして介護事業は「真心」を届けます。 運輸事業は、生活協同組合の個人宅配業務として「CO-OP」ブランドの配送をしています。出社してまず、その日配送する荷物の積み込みを行い、担当のエリアを巡回します。手持ちのエリアの配送が終了すると、事業所に帰社。荷台のチェックなどを行い、退社の流れになります。エリアも大体2km圏内の配送が多く、決まった道でのルート配送のため未経験でも始めやすい事が特徴です。 配送するご家庭もだんだんと顔見知りになるので、「今日は暑いですね〜」という会話から、「○○さん、いつもありがとう」と温かい言葉をもらうことも多くやりがいを感じているドライバーさんも多いようです。 ー 入社後の教育制度やキャリアアップ制度はありますか? 入社後は座学研修があります。各家庭を訪問するため、個人情報の取り扱いや基礎講習があります。その後先輩のトラックの横乗りからスタートして、一人ひとりのスキルに合わせた研修期間を設けています。全くの業界未経験からの入社でも、概ね6週間ほどで業務の引継ぎが完了し、独り立ちできるようにサポートいたします。 配送スタッフの経験を積んでいただいた後のキャリアパスの選択肢として、リーダー職や管理職へのキャリアアップ制度があります。約2年で管理職へステップアップした先輩も多数います。社内でご自身の希望に合ったキャリア形成を築くことができるので、中長期的に勤務したい方にはピッタリです。 厳しい営業ノルマなどはありませんが、歩合制度も導入しているため、自分の提案でお客様に新規加入いただいた場合にはしっかり給与に反映できる仕組みを整えています。 お仕事を頑張ることも大事ですが、プライベートも大事にしてもらいたいので完全土日休みで夜勤もないため、ドライバーさんのライフワークバランスを実現しています。 ー どんな方にピッタリの会社ですか? 乗っていただくトラックも1.5tと大きくないため、特別な免許や経験は必要ありません。お客様とコミュニケーションをとる仕事のため、自然と笑顔で和気あいあいしている雰囲気のある職場となっています。人と関わる事が苦手な人には向いてないかもしれません。 今後、弊社で中長期的に勤務するうえで、「運輸事業以外の仕事をしてみたい」という方は、会社内での異動も可能です。また、全国に拠点を構えているので「あの地域で働きたいな」などの希望があれば、事業所の空き次第では、県を跨いだ異動も可能です。 ー ここまでご覧いただいた方へのメッセージ 私たちは、「CO-OP」商品配送の第一線で活躍しています。今後も事業所の展開や既存の事業所の増車などが見込まれます。ドライバーさんだけではなく社員の皆様がいきいきと働く職場環境を目指し、ゆとりのある人員配置に力をいれています。ご自身のキャリア形成を目指しつつ、プライベートもちゃんと充実させてもらいたいですね! ドライバーデビューに不安がある方や、稼ぎたいけど休みもきちんと欲しい方など、ぜひ応募してお話しを聞かせてください! 生協の個人宅配の請負
株式会社アシストは「届ける」事業をしています。
ドライバーのほとんどが未経験からのスタート。評価制度もしっかり整っています!
経験やスキルは一切不要。笑顔があふれる職場環境
人に喜んでもらえる仕事がしたい人、人との会話が好きな人にはうってつけなお仕事です!最後に株式会社アシストの魅力をもう一度!
会社名
株式会社アシスト
カナ
カブシキガイシャアシスト
所在地
東京都足立区竹の塚2-32-13 八重洲竹ノ塚ビル5F
代表者
新堂聡
創立年月
1995/01
資本金
7,000万円
従業員数
1,392人
事業内容
一般貨物自動車運送
タクシー事業
飲食店経営
介護事業